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赴上海考察报告

信息来源: 暂无 发稿时间: 2013-01-06 浏览次数:

赴上海考察报告


515由北京市职业技能第三十六李海天所长带队,相关工种的考评员组成的考察团,就职业技能培训鉴定工作赴上海进行考察工作,主要针对眼镜职业资格的培训与鉴定工作,同上海眼镜协会进行学习交流活动。同时就钟表销售与维修行业进行了市场调查,为开展钟表维修的职业资格鉴定奠定基础。

    516,考察团一行人拜访了上海市眼镜行业协会,上海眼镜协会秘书长胡东芳女士、上海三联集团技术总监、高级验光技师何志聪先生等热情地接待了我们。上海眼镜协会(Shanghai Optometric & Optical Association,缩写:SOOA),成立于20041018,其业务主管单位是上海市经贸委,登记主管单位是上海市社团管理局。现有会员单位230家(如包括连锁、加盟店则为850余家)。其龙头企业为上海三联集团有限公司,其旗下有吴良材眼镜、茂昌眼镜、亨得利、亨达利、冠龙五块品牌。协会下属企业主要业务范围是:行业调研、技术培训、信息发布、编辑出版、会展招商、标准制定、产品推介、咨询服务、国内外交流。

   协会设秘书处、办公室、专业事务部、传媒部、培训部。特别是培训部负责上海及周边地区眼镜行业的等级资格培训,提供由上海市人保局颁发的国家劳动部职业资格的初、中、高、技师和高级技师的培训,并为会员企业提供专题培训和国内外最新技术讲座等。协会拥有《上海眼镜网》、《中国眼镜门户网站》和会刊《上海眼镜》。


   座谈会上,李海天所长就北京第三十六职业技能鉴定所的基本情况进行了通报,胡东芳秘书长也向我们介绍了上海眼镜行业职业资格培训、鉴定的基本情况。双方特别就以下几个问题进行探讨:1、眼镜专业职业资格培训方式及理论与实操考核的方法。2、对参加培训及鉴定人员资格等级的认定。3、政府对职业资格培训与鉴定的支持力度与相关政策。4、对具备相应职业技术资格人员的优惠政策。5、开展职业技能大赛等活动情况。通过交流,我们对上海眼镜行业职业资格培训、鉴定工作有了充分的了解,特别是对眼镜验光员、定配工各个级别的资质认定,培训及考核方式等问题有了清晰的认识,感到上海眼镜协会的做法非常规范,工作程序比较科学、各个环节非常严谨,真正体现考核鉴定工作的公正、公开、公平的原则,促进了行业的规范发展,技能水平的高质量,使眼镜行业真正体现其技术含量的特点。此次学习交流对我们有很大帮助,对我们北京今后的技能鉴定工作开展有很大启发,很多可以值得借鉴、改进的地方。

   双方研讨后,我们在胡秘书长及何总监的陪同下,参观了上海市职业培训指导中心的公共实训基地。“以明天的需求培养今天的学员”,是上海市高起点、高标准建造的公共实训基地的根本目的。

  1998年上海市劳动保障部门建起了一座多功能职业技能实训基地,初步形成以创意技术、信息技术、综合技术、数字制造技术为一体的实训格局,实训项目覆盖46个职业大类,涉及160多个职业工种。1.3万平方米的数字制造中心,可用于培训高技能的机电产品设计人才。与此同时,第一批40个实训项目完成了建设方案的编制和过程论证;现代生活服务业、现代物流业、汽车业、会展业、现代电子信息业、现代生物制药业、先进制造业、创业者实训等8个实训项目也正在规划之中。每天都有数百名来自各方的年轻人从这里走进各个实训室,全神贯注地学习高新技能。上海市职业培训指导中心的公共实训基地,已成为为先进制造业培训人才的制造者,为现代服务业提供演练场的高技能人才孵化基地,在公共实训基地建成的8年中,已有100万多名技工从这里走向成功。

   为充分发挥高级实训资源的集约化效应,这座实训基地没有围墙,以免费面向全社会的服务理念,实现培训资源共享,工作日利用率高达93%我们主要参观了创意技术中心,在这里看到了眼镜验光与配镜实训室、珠宝鉴定实训室、茶艺实训室等,充分感受到了职业技能的氛围与特点,政府搭台企业唱戏,充分体现了上海市政府对职业技能工作的高度重视与投入。

   此次赴上海眼镜协会的学习交流,我们感到非常必要,特别是对我们眼镜验光员、定配工的培训及资格鉴定工作有很大启发,尤其是他们在规范考核方式方面非常客观,如公开一定比例试题,技能考核采取抽题方式,集中鉴定等,充分体现了公开、公平的原则。对行业优秀技术人才的倾斜政策,也有利于鼓励从业人员不断提高技能水平。等等,这些做法提示我们今后的培训鉴定工作应与时俱进,进一步改进培训、鉴定方式,真正起到规范行业、提高技能的目的。我们想应今后应主要从以下几个方面改进培训及鉴定工作:


一、 培训内容要与实际工作紧密结合,培训课程标准化,适当加大实操课程内容及课时。


二、适当调整申报鉴定人员资质的条件,向技术较高、能力较强人员倾斜。


三、改进培训方式,方便学员学习的同时,加强管理。


四、申请更多的政策支持,为真正高技能人才的成长创造条件,鼓励名师带徒弟等。

总之,许多问题还需要我们不断思考与实践,职业技能鉴定工作,关系到我们行业的发展,需要我们的工作有力、有量、更要有效。以上是我们此次上海之行的主要情况,走出去,请进来,开阔眼界,引进更好的、更先进的方法与理念,与时俱进,才能把我们的工作做得更好。





                                 20125


                             文化艺术系眼镜教研室


                                  张素娟